岁末年初，又到了总结、谈心的时候。班子成员之间、上下级之间，拿出专门的时间谈谈心，无论对于工作还是对于班子团结、个人成长，都百利而无一弊。这不，上海市第一妇婴保健院的院长段涛就想和医院产科的同事们谈谈心。

一晃又到年底，每到春节前后，不少职场人士蠢蠢欲动，遇到合适的机会，可能会选择跳槽，医务人员也是如此。段涛表示，我们的产科骨干中至少有6~7人完全可以到任何一家三甲医院做产科主任。不过各位院长兄弟们，千万不要来挖我的人！是的，我是挖过你们的人；是的，挖你们时我也曾说过：为了兄弟两肋插刀，为了挖人插兄弟两刀！我认错行吗？我赔不是行吗？

新的一年，段涛还给已经做得很好的大家提出了更高的工作要求。

段涛表示，大家已经做得很好了，为什么我还要提更高的要求？

今天不谈钱，也不谈感情，谈钱伤感情，谈感情伤钱。在公立医院允许的范围内，已经待大家不薄。麦兜的妈妈对麦兜说：相对于付出，对于得到的我们应该知足，再多要求已是贪婪。

好吧，有些扯远了，还是回来谈谈为什么我会给大家提一些“变态”的要求。

要求高是因为我们不能忘记患者对我们的基本要求：keep me safe（保障我的安全），heal me（把我的病治好），be nice to me（对我好一点）。

要求高是因为我们不能忘记自己选择这份神圣职业时的初心。

对于我对产科团队既要、又要、还要要求，你们也许现在还不理解，也许你们会对我这些“变态”的要求有些抱怨，总有一天你们会明白我的苦心的。

在江湖上混，是要看真本领的。对于医生来讲，临床本领是入门条件，教学科研能力是加分项，学科引领能力是让你脱颖而出的前提。

在江湖上混，临床能力是基础，眼界、胸怀和创新能力是你起飞的助推器。

在江湖上混，智商是入门，情商决定你能够跑多快、走多远。

靠山山倒，靠人人老，未来还是要靠你们自己。

产科团队像是我一手拉扯大的孩子，对于产科我是爱之切，也是责之切。孩子们总会要长大，总有一天你们也会离我而去。

是的，我给不了你们什么，能给你们的是更高的要求、更大的平台、更多更公平的机会、更高的眼界。当然，这意味着你们会面临更大的压力和更多的挑战。最终你们的选择是什么，你们的造化如何，全靠你们自己的努力。

段涛赠言：

人生无常，产科很忙，江湖险恶，产科难做。

祝各位一路走好！

你若走，我不送；

你回来，无论多大风多大雨，我会等你们。